BIDV tuyển dụng mới nhân sự đợt 1 năm 2020
Mục lục [Ẩn]
BIDV là một trong những ngân hàng lớn, uy tín hàng đầu Việt Nam. Đặc biệt, môi trường làm việc thân thiện, mức lương cao và chính sách đãi ngộ thiết thực luôn khiến nhân viên các nhà băng khác ghen tỵ. Khi ngân hàng thông báo tuyển dụng chỉ tiêu đợt 1 năm 2020 đã nhận được không ít sự quan tâm từ phía ứng viên. Tuy nhiên, cơ hội cho bạn là khá lớn vì lần này BIDV tuyển dụng rất nhiều vị trí hấp dẫn.
Chỉ tiêu tuyển dụng
Tổng số lượng tuyển dụng 753 chỉ tiêu, cụ thể:
1. Chuyên viên nghiệp vụ tín dụng (vị trí Quản lý khách hàng, Quản lý rủi ro, Quản trị tín dụng, Kế hoạch tổng hợp): 599 chỉ tiêu;
2. Chuyên viên nghiệp vụ kế toán (vị trí Kế toán, Giao dịch viên): 104 chỉ tiêu;
3. Chuyên viên Tổ chức nhân sự: 02 chỉ tiêu;
4. Chuyên viên Công nghệ thông tin: 04 chỉ tiêu;
5. Nhân viên nghiệp vụ tín dụng (vị trí Quản lý khách hàng): 13 chỉ tiêu;
6. Nhân viên nghiệp vụ kế toán (vị trí Giao dịch viên, Kế toán): 26 chỉ tiêu;
7. Nhân viên Lao động tiền lương: 01 chỉ tiêu;
8. Nhân viên Công nghệ thông tin: 04 chỉ tiêu;
BIDV là một trong những nơi làm việc lý tưởng nhất hiện nay
Điều kiện tuyển dụng
1. Điều kiện chung
- Là công dân Việt Nam, thường trú tại Việt Nam;
- Tuổi đời không quá 35.
- Sức khoẻ tốt, không có dị tật, không mắc bệnh xã hội;
- Có phẩm chất đạo đức tốt, không có tiền án, tiền sự; không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự, chấp hành án phạt tù, án treo, cải tạo không giam giữ, quản chế, đang bị biện pháp giáo dục tại địa phương, đang chữa bệnh, cai nghiện…
- Không đang công tác chính thức tại BIDV. Trường hợp đã nghỉ việc tại BIDV thì thời gian nghỉ việc phải đủ 12 tháng tính từ ngày nghỉ việc đến ngày 15/04/2020.
2. Điều kiện, tiêu chuẩn tuyển dụng: đáp ứng điều kiện tuyển dụng chung của từng vị trí VÀ ĐÁP ỨNG MỘT TRONG BA ĐIỀU KIỆN SAU:
i) Tốt nghiệp đại học loại Xuất sắc, hệ chính quy, tập trung, dài hạn (không bao gồm trường hợp tốt nghiệp đại học văn bằng 2, liên thông lên Đại học) tại 07 trường đại học bao gồm: ĐH Kinh tế quốc dân; Học viện Ngân hàng; Học viện Tài chính; Đại học Ngân hàng TP HCM; ĐH Kinh tế TP HCM; ĐH Kinh tế - Đại học quốc gia HN; Đại học Ngoại thương. Trường hợp ứng viên là sinh viên năm cuối đang chờ lấy bằng phải có giấy chứng nhận tốt nghiệp đại học loại xuất sắc. (Điều kiện này không áp dụng đối với vị trí Công nghệ thông tin).
ii) Đạt giải trong các kỳ thi cấp quốc gia, quốc tế về chuyên ngành học tập, nghiên cứu phù hợp với yêu cầu công việc tại vị trí dự tuyển.
iii) Có kinh nghiệm công tác chính thức từ 03 năm trở lên tại các tổ chức tín dụng trong và ngoài nước (không bao gồm thời gian thử việc, học việc, cộng tác viên, lao động mùa vụ, khoán gọn), tại vị trí công tác phù hợp với vị trí tuyển dụng.
Mô tả công việc
Vị trí tuyển dụng | Vị trí công việc | Mô tả công việc |
Chuyên viên nghiệp vụ tín dụng |
Quản lý khách hàng |
- Tham gia thực hiện các chương trình Marketing của BIDV, Chi nhánh đối với khách hàng; - Tham gia thu thập thông tin về các đối thủ cạnh tranh; - Tìm kiếm, lựa chọn đối tượng khách hàng mục tiêu; - Tiếp cận và xây dựng mối quan hệ với khách hàng nhằm tiếp thị, thu hút khách hàng sử dụng các sản phẩm dịch vụ của BIDV; - Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng; tư vấn cho khách hàng lựa chọn, sử dụng hợp lý các sản phẩm, dịch vụ của BIDV; đàm phán với khách hàng về các điều kiện liên quan đến quá trình cung cấp các sản phẩm, dịch vụ (nếu cần); - Tiếp nhận nhu cầu của khách hàng về tất cả các sản phẩm, dịch vụ của BIDV; đề xuất cấp có thẩm quyền quyết định việc đáp ứng nhu cầu khách hàng theo quy trình, quy định. - Duy trì mối quan hệ với khách hàng, thực hiện chăm sóc khách hàng theo quy định và chính sách của BIDV. |
Quản lý rủi ro |
- Phân tích toàn diện các hồ sơ, đề xuất tín dụng/đề xuất đầu tư của khách hàng; rà soát, đánh giá rủi ro tín dụng/đầu tư một cách độc lập; Lập báo cáo thẩm định rủi ro và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt. - Phân tích, đánh giá, đo lường, kiểm soát rủi ro, đề xuất các biện pháp xử lí và thực hiện báo cáo. |
|
Kế hoạch tổng hợp |
- Tham gia xây dựng kế hoạch phát triển và kế hoạch kinh doanh của đơn vị; - Tổ chức triển khai kế hoạch kinh doanh; - Theo dõi tình hình thực hiện kế hoạch kinh doanh; - Tham gia công tác quản lý, đánh giá tổng thể hoạt động kinh doanh của Chi nhánh. |
|
Chuyên viên Quản trị tín dụng | Tiếp nhận và kiểm tra tính đầy đủ của hồ sơ tín dụng; lập tờ trình giải ngân, phát hành bảo lãnh, điều chỉnh tín dụng; báo cáo trình cấp có thẩm quyền phê duyệt. | |
Chuyên viên nghiệp vụ kế toán | Giao dịch viên |
- Thực hiện các giao dịch bán sản phẩm/dịch vụ của ngân hàng cho khách hàng tại quầy giao dịch; - Thực hiện công tác phòng chống rửa tiền đối với các giao dịch phát sinh. phát hiện, báo cáo và xử lý kịp thời các giao dịch có dấu hiệu đáng ngờ; - Thực hiện marketing/bán các sản phẩm dịch vụ của ngân hàng tại quầy giao dịch. Đầu mối tập hợp các ý kiến phản hồi của khách hàng, báo cáo và có đề xuất cải tiến để đáp ứng sự hài lòng của khách hàng; - Đầu mối đóng góp các ý kiến để cải tiến, sửa đổi quy trình, quy định các nghiệp vụ có liên quan; - Hỗ trợ Lãnh đạo Phòng trong việc xây dựng chương trình, kế hoạch công tác. |
Kế toán |
- Trực tiếp xử lý hạch toán kế toán các nghiệp vụ phát sinh tại phân hệ kế toán tổng hợp và phân hệ quản lý nội bộ; - Đề xuất, tham mưu cho lãnh đạo phòng trong công tác kế toán, quản lý tài chính, tài sản của chi nhánh. |
|
Chuyên viên tổ chức nhân sự |
- Trực tiếp quản lý dữ liệu nhân sự, thực hiện các chế độ chính sách về lao động, tiền lương, thi đua khen thưởng đối với cán bộ. - Tham gia đề xuất, Tham mưu với lãnh đạo phòng, lãnh đạo đơn vị về triển khai thực hiện công tác tổ chức nhân sự và phát triển nguồn nhân lực tại đơn vị. |
|
Chuyên viên công nghệ thông tin |
- Trực tiếp thực hiện quản trị, vận hành, triển khai theo phân công có quy trình – quy định hoặc hướng dẫn cụ thể bằng tài liệu của cấp có thẩm quyền các hệ thống Công nghệ thông tin phục vụ hoạt động của Chi nhánh; - Trực kỹ thuật, bảo trì, xử lý sự cố theo kế hoạch, phân công và hướng dẫn cụ thể bằng tài liệu của cấp có thẩm quyền các hệ thống Công nghệ thông tin phục vụ hoạt động của Chi nhánh; - Thực hiện, vận hành, triển khai các các hoạt động Công nghệ thông tin của BIDV tại Chi nhánh theo sự giám sát của cán bộ phân công quản lý, giám sát, hỗ trợ. |
|
Nhân viên nghiệp vụ tín dụng | Quản lý khách hàng |
- Tham gia thực hiện các chương trình Marketing của BIDV, Chi nhánh đối với khách hàng cá nhân; - Tìm kiếm, lựa chọn đối tượng khách hàng mục tiêu; - Tiếp cận và xây dựng mối quan hệ với khách hàng nhằm tiếp thị, thu hút khách hàng sử dụng các sản phẩm dịch vụ của BIDV; - Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng; tư vấn cho khách hàng lựa chọn, sử dụng hợp lý các sản phẩm, dịch vụ của BIDV; phố hợp với Chuyên viên cấp 7 đàm phán với khách hàng về các điều kiện liên quan đến quá trình cung cấp các sản phẩm, dịch vụ (nếu cần); - Tiếp nhận nhu cầu của khách hàng về tất cả các sản phẩm, dịch vụ của BIDV; đề xuất cấp có thẩm quyền (dưới sự hướng dẫn của chuyên viên cấp 7) quyết định việc đáp ứng nhu cầu khách hàng theo quy trình, quy định; - Duy trì mối quan hệ với khách hàng, thực hiện chăm sóc khách hàng theo quy định và chính sách ngân hàng bán lẻ của BIDV. |
Nhân viên nghiệp vụ kế toán | Giao dịch viên |
- Thực hiện các giao dịch bán sản phẩm/dịch vụ của ngân hàng cho khách hàng tại quầy giao dịch; - Thực hiện công tác phòng chống rửa tiền đối với các giao dịch phát sinh. phát hiện, báo cáo và xử lý kịp thời các giao dịch có dấu hiệu đáng ngờ; - Thực hiện marketing/bán các sản phẩm dịch vụ của ngân hàng tại quầy giao dịch. Tiếp thu ý kiến phản hồi của khách hàng để phản ánh với lãnh đạo hoặc có các đề xuất cải tiến để đáp ứng sự hài lòng của khách hàng. |
Kế toán |
- Trực tiếp xử lý hạch toán kế toán các nghiệp vụ phát sinh tại phân hệ kế toán tổng hợp và phân hệ quản lý nội bộ; - Đề xuất, tham mưu cho lãnh đạo phòng trong công tác kế toán, quản lý tài chính, tài sản của chi nhánh. |
|
Nhân viên lao động tiền lương | - Thực hiện quản lý dữ liệu nhân sự, thực hiện các chế độ chính sách về lao động, tiền lương, thi đua khen thưởng đối với cán bộ trên cơ sở hướng dẫn cụ thể của Lãnh đạo phòng/chuyên viên được giao phụ trách; - Đầu mối thực hiện các báo cáo, mẫu biểu thống kê liên quan đến công tác nhân sự tại Chi nhánh. | |
Nhân viên công nghệ thông tin |
- Trực tiếp thực hiện quản trị, vận hành, triển khai theo phân công có quy trình – quy định hoặc hướng dẫn cụ thể bằng tài liệu của cấp có thẩm quyền các hệ thống Công nghệ thông tin phục vụ hoạt động của Chi nhánh; - Trực kỹ thuật, bảo trì, xử lý sự cố theo kế hoạch, phân công và hướng dẫn cụ thể bằng tài liệu của cấp có thẩm quyền các hệ thống Công nghệ thông tin phục vụ hoạt động của Chi nhánh; - Thực hiện, vận hành, triển khai các các hoạt động Công nghệ thông tin của BIDV tại Chi nhánh theo sự giám sát của cán bộ phân công quản lý, giám sát, hỗ trợ. |
Địa chỉ tuyển dụng từng vị trí, ứng viên vui lòng xem tại đây.
Ngân hàng BIDV tuyển dụng nhân sự mới đợt 1
Hình thức tuyển dụng
Qua 02 vòng thi:
- Vòng 1: Sơ tuyển hồ sơ;
- Vòng 2: Phỏng vấn.
HỒ SƠ DỰ TUYỂN
- Đăng ký thông tin dự tuyển theo hướng dẫn của BIDV tại website: http://tuyendung.bidv.com.vn.
- Scan các văn bằng, chứng chỉ (không cần chứng thực):
+ Bằng tốt nghiệp Thạc sỹ/Đại học; bảng điểm các năm học có xác nhận của trường. Trường hợp thí sinh dự thi vị trí Chuyên viên nghiệp vụ, nếu sử dụng bằng Thạc sỹ hoặc bằng Đại học văn bằng 2 để đăng ký (sử dụng bằng cấp này khi khai báo tạo hồ sơ trên website tuyển dụng), thí sinh phải gửi kèm bổ sung thêm file scan bằng tốt nghiệp Đại học (đối với Thạc sỹ) hoặc bằng tốt nghiệp Đại học thứ nhất (đối với Đại học văn bằng 2);
+ Bản cam kết điểm TBC tốt nghiệp chính thức không thấp hơn điểm TBC đã khai báo trong hồ sơ dự tuyển (đối với sinh viên năm cuối đang chờ lấy bằng). Trường hợp thấp hơn thì kết quả thi tuyển của thí sinh sẽ bị hủy bỏ.
+ Bằng tốt nghiệp Phổ thông Trung học; Bản sao các chứng chỉ về thành tích học tập (nếu có);
+ Chứng chỉ ngoại ngữ, tin học;
+ Các giấy tờ chứng minh kinh nghiệm công tác: Hợp đồng lao động, Quyết định tuyển dụng, Quyết định bổ nhiệm/phân công công tác, Quyết định xếp lương, sổ Bảo hiểm xã hội và các giấy tờ khác (nếu có).
- File ảnh 4x6 của ứng viên.
- Hướng dẫn hồ sơ dự tuyển chi tiết xem tại đây
THỜI GIAN, CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ
1. Thời gian: Từ ngày 20/04/2020 đến hết ngày 03/05/2020.
2. Cách thức: nộp hồ sơ trực tuyến tại website: http://tuyendung.bidv.com.vn.
Ghi chú:
- Mọi thông tin chi tiết về đợt tuyển dụng: Số báo danh ứng viên, lịch thi, địa điểm thi, kết quả thi tuyển... sẽ được đăng tải trên website tuyển dụng của BIDV tại địa chỉ http://tuyendung.bidv.com.vn và được gửi tới email của thí sinh đủ điều kiện dự thi các vòng.
- Các thí sinh cần đọc kỹ các điều kiện trên khi làm thủ tục nộp hồ sơ.
- Thí sinh hoàn toàn chịu trách nhiệm về tính chính xác và trung thực của hồ sơ. Trường hợp BIDV phát hiện hồ sơ đăng ký của thí sinh không chính xác, trung thực, kết quả thi tuyển của thí sinh sẽ bị hủy bỏ.
MỘT SỐ ĐIỂM LƯU Ý ĐỐI VỚI CÁC ỨNG VIÊN
Trong quá trình tiếp nhận hồ sơ, BIDV phát hiện một số sai sót của ứng viên ảnh hưởng bất lợi đến kết quả tuyển dụng. Để hạn chế các sai sót này, BIDV đề nghị các ứng viên NGHIÊN CỨU KỸ tất cả các văn bản đính kèm trong thông báo tuyển dụng của BIDV đối với từng vị trí ứng tuyển, chú ý:
- BIDV KHÔNG CHẤP THUẬN hồ sơ ứng tuyển của các ứng viên sau: i) Đang công tác chính thức tại BIDV; ii) Nghỉ việc tại BIDV chưa đủ 12 tháng tính từ ngày nghỉ việc đến ngày 15/04/2020.
- BIDV phân loại điệu kiện tiêu chuẩn theo từng vị trí và Nhóm đơn vị. Ứng viên cần biết đơn vị mình ứng tuyển vào thuộc Nhóm nào để biết rõ tiêu chuẩn điều kiện áp dụng đối với trường hợp của mình.
- NGHIÊN CỨU KỸ nội dung điều kiện tiêu chuẩn tuyển dụng BIDV năm 2020 (tại phần ghi chú BIDV có hướng dẫn rõ việc khai báo trình độ ngoại ngữ khi khai báo thông tin ứng tuyển).
- Scan các giấy tờ cá nhân theo đúng yêu cầu của BIDV tại nội dung yêu cầu về hồ sơ. Sau khi upload các giấy tờ này, ứng viên KIỂM TRA LẠI để đảm bảo các file scan không bị lỗi khi download.
- Đối với ứng viên có từ 03 năm (36 tháng) kinh nghiệm công tác chính thức (không baog gồm thời gian học việc, thử việc, lao động mùa vụ, khoán gọn...) tại các tổ chức tín dụng trong và ngoài nước cần cung cấp căn cứ để xác định kinh nghiệm công tác thực tế (file scan quyết định tuyển dụng, sổ bảo hiểm xã hội, hợp đồng lao động...)
- KIỂM TRA LẠI toàn bộ thông tin khai báo trên website tuyển dụng để đảm bảo tính chính xác trước khi nộp hồ sơ ứng tuyển.
Trong suốt quá trình tuyển dụng, các ứng viên thường xuyên kiểm tra email và theo dõi website tuyển dụng của BIDV để có những tin tức cập nhật nhất.
Chúc các bạn ứng tuyển thành công. BIDV luôn sẵn sàng chào đón các ứng viên có kinh nghiệm, nhiệt tình và muốn phát triển bản thân.
Đóng góp bài viết của các bạn bằng cách gửi bài viết Tại đây
Theo thị trường tài chính Việt Nam
Bình luận
Nếu bị báo cáo vi phạm quá 10 lần sẽ bị banned nick.
Mới nhất
Cũ nhất
Bình luận hay nhất